2020年5月21日，成都中医药大学药学院在科技楼11楼会议室举行“书记有约”“院长面对面”高层次人才座谈会。学院领导班子、学院党委联系高层次人才参加会议，支部成员四川省特聘专家章津铭教授、中国科学技术协会青年人才张定堃副教授受邀参加座谈会。

学院党委书记刘世云领学学校党委联系高层次人才工作办法的相关文件精神。按照学校要求，学院制定实施《药学院党委加强联系高层次人才的工作办法》，分别从高层次人才工作指导思想、联系服务范围、联系主要内容、建立联系长效机制等方面就推进党委联系服务高层次人才工作制度化、科学化、常态化，提高人才服务质量作出安排部署。刘世云指出，学院将进一步搭建事业平台、充分发挥作用；高层次人才作为学院联系服务工作重点，通力合作，破除沟通壁垒，了解人才需求为其提供良好的工作平和支持条件，帮助高层次人才顺利开展工作。

学院院长傅超美介绍了学院人才建设有关情况。他指出，西部人才匮乏，西部人才成长艰难，学院高度重视人才队伍建设并极力推动人才全面发展；2020年是学校“双一流”建设拼搏之年，学院紧密联系院内外优秀专家与青年才俊，凝心聚力，建立健全沟通平台，将举行联谊会、沙龙等加强沟通机制，虚心听取意见建议推动各项事业新发展；学院党政将进一步做好人才服务工作，充分发挥好高层次人才优势为药学院发展做出更大的贡献。

会上，各位专家进行充分沟通交流，支部书记章津铭教授、支部成员张定堃副教授围绕学科发展、人才培养、科技转化等方面表示，要进一步融合促发展，加强交叉学科建设；建立沟通平台，以课程为基础，加强集体备课，系统性学习，实现科研、教学突破性组团，提高学习交流效率；针对本科生毕业论文-综述发现问题，增加开放性课程，提高学生科研论文撰写质量；充分理解科技体系成果导向，推动科技成果转化，将化劣势转化成优势，实现从零到一的突破。