智能控制学院党总支以“迎接学习贯彻党的二十大”为主线，全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，坚持把学习贯彻习近平总书记重要讲话精神与推动党史学习教育常态化长效化结合起来，坚持问题导向，立足师生需求，持续深化“我为群众办实事”实践活动，真心实意为师生办好事、办实事、解难事，不断增强师生的获得感、幸福感、安全感。截至目前，对照“我为群众办实事”项目清单，学院完成办实事项目38项，其中，5项为校级办实事重点项目。

一、巩固基本点，落实疫情防控

上半年，学校因疫情防控需要进行封校管理期间，党员师生纷纷投身疫情防控一线，戮力同心、众志成城，坚决夯实疫情防控屏障，全力守护师生健康安全。党员教师严格按照学校防控要求，规范落实消毒步骤，坚持对工匠楼实验室、办公区进行常态化消杀工作，对重点区域加大消杀频率，并做好消杀记录，确保消杀全覆盖、无死角。工匠党支部与教师党支部教师深入宿舍，走访慰问专转本学生，为学生发放口罩、食物等慰问物资，并为学生进行考前答疑和心理辅导。辅导员队伍通过落实学生每日“抗疫小卫士”打卡，形成防疫工作簿，关注“特殊学生宿舍”，精准掌握学生行程和心理动态，以创设工匠团支部、工匠读书会、“运动加油站”为载体，有效丰富学生课余生活。学院腾出办公室、会议室、实验室，为疫情期间住校教师安置床位，做好后勤保障。

二、找准结合点，促进充分就业

学院抢抓求职关键期,跑出就业加速度,力促学生高质量就业。疫情期间，积极访企拓岗，组织举行实习生专场招聘会，累计提供实习岗位600余个，与德创智派机器人（苏州）有限公司、昆达电脑（昆山）有限公司，海目星激光智能设备（江苏）有限公司，江苏星源新材料科技有限公司4家企业共建中国特色学徒制订单班，共有八十多名同学赴四家企业参与学徒制订单班培养。创新探索“党建+校企合作”育人新模式，通过开展校企党团活动、成立企业学院、共建“校企工匠大讲堂”和工匠工作室、引入“党建导师制”、打造“红领示范岗”等举措，探索整体设计、联合培养、定向就业的人才培养模式，实现双方成果互通互享。5月底，学院党总支前往溧阳，与上汽时代动力电池系统有限公司洽谈党建共建与校企合作事宜，在新的合作单位因地制宜推广“党建+校企合作”育人模式，打好疫情下的就业攻坚战，《构建“党建+校企合作”思政育人模式》《校企协同推进“双向办学”育才新模式》入选2021-2022年度中国高等教育博览会“校企合作 双百计划”典型案例。

三、把握着力点，提高教学质量

持续深化教师队伍内涵建设，不断提升教师教育教学能力。通过组织教师教学能力比赛，教学团队进行集体备课，开展教师之间听课、评课，拓展教学思路，创新教学手段和教学方法。党员教师总结提炼疫情时期线上教学经验，践行“向课堂要素质，向课堂要品质，向课堂要质量”的教育理念，在课程内容中融入企业的新技术、新工艺、新理念，紧跟职业岗位人才需求，结合学情实际革新教学设计，丰富教学手段，拓展教学空间，优化评价标准，努力创新“课堂革命”的具体实践路径，学院三位党员教师立项2022年职业教育“课堂革命”校级典型案例。党员主动牵头担当，围绕双创竞赛，形成建设合作团队、联合辅导机制，组建互联网+、挑战杯双创大赛辅导团队，获第八届江苏省“互联网+”大学生创新创业大赛1金1银1铜，第十二届“挑战杯”江苏省大学生创业计划竞赛获1银1铜。

改善现有教学环境，维护实验实训教具。以胡格教学改革环境为模板，对工训楼311所有教室进行环境装修和软文化布置，并全部安装柜式空调。工训楼北一楼引入智能制造工程中心，进行环境装修、教学场地布置、信息化建设，构建涵盖生产管控软件、智能产线、数字孪生的虚实融合智能制造实训平台，该平台于10月进场调试运行，现已通过验收，未来将服务于专业建设、资源库建设、科研创新。专业教师调研总结日常教学中设备问题，分析设备参数，通过试验调整电机扭矩到合适数值，保养示波器、电子实验台、直流稳压电源，维修维护老旧设备和易损器材，保证设备满足日常教学要求。

四、抓好生长点，服务学生成长

 聚焦“三困学生”群体，关心学生学习与就业。依托525大学生心理健康月开展团体辅导、心理知识竞赛、健心小贴士等活动，培养学生积极向上的健康心态。定期与学业困难学生进行沟通，强化课余辅导，帮助学生建立信心。遵循“制定标准、班级评议、分类管理、精准施策”的原则，针对家庭经济困难毕业生、身体残疾毕业生、心理疾病、性格障碍毕业生、零就业家庭毕业生、重大变故家庭毕业生等五大类，积极落实“一人一档”、“一生一策”，建立11名就业困难学生台账，形成辅导员-班主任“一对一”联系制度，制定学业帮扶、心理帮扶、资金帮扶、培训帮扶、举办专场招聘会、送岗到家等策略。党员教师通过问卷调查了解三困学生在升学、择业、就业方面需求，遴选专业对口的岗位招聘信息，结合自身知识经验，帮助学生了解企业工作岗位和发展前景，增强实习期毕业设计指导，实施个性化就业指导和就业培训，助力学生顺利实习毕业。目前就业困难学生已全部顺利就业，2022届学生毕业生去向落实率达98.81%。