中央八项规定精神不仅是新时代管党治党的 “金色名片”，更是高校党务工作者必须恪守的铁规矩、硬杠杠。作为高校中层教学管理者，同时肩负着党务工作的相关职责，通过深入学习中央八项规定及其实施细则，我对作风建设的内涵与实践路径有了更为深刻的领悟。深知在高校这一培养人才的重要阵地，党务工作者必须率先将中央八项规定精神内化为政治自觉、外化为行动标杆，以更高的站位、更严的标准、更实的作风推动 “党建 + 教学” 深度融合，为高校教育事业的高质量发展提供坚强的政治保障。

一、以 “深学” 铸魂，在固本培元中筑牢高校党务工作政治根基

思想是行动的先导，只有理论上清醒，政治上才能坚定。高校党务工作者要真正将中央八项规定精神学深悟透，就必须逐字逐句研读中央八项规定精神及其实施细则，深刻理解其中的核心要义和实践要求，做到知其然更知其所以然。

在学习过程中，要紧密结合高校 “党建 + 教学” 融合工作的实际，对标自身职责查找差距。高校党务工作涉及党员发展、组织生活开展、党建考核等多个方面，每一项工作都与教学科研、人才培养等中心工作紧密相连。我们要通过 “自己查、支部议、群众评” 的方式，全面排查党务管理中可能存在的问题，比如在组织生活设计上是否存在形式主义，在党员发展过程中是否严格遵循标准，在党建考核中是否存在走过场的情况等。针对排查出的问题，建立 “问题 - 整改 - 反馈” 的闭环机制，以刀刃向内的勇气检视工作短板，确保每一个问题都能得到切实解决。

同时，要将学习成果转化为指导日常工作的具体效能。在党员发展工作中，严格按照政治标准选拔培养对象，确保吸收的每一名新党员都信念坚定、品德优良，能够在学习和工作中发挥先锋模范作用；在组织生活设计上，摒弃以往枯燥乏味的模式，结合高校特点和师生需求，开展形式多样、内容丰富的活动，增强组织生活的吸引力和凝聚力；在党建考核中，注重实绩导向，将党建工作与教学科研成果、人才培养质量等挂钩，杜绝弄虚作假、敷衍了事的现象，确保党务管理方向不偏、立场不移。

二、以 “实干” 砺行，在提质增效中彰显高校党务管理新作为

空谈误国，实干兴邦。高校党务工作不能停留在口号上，必须落实到具体行动中，以实干精神推动工作提质增效。中央八项规定精神对作风建设提出了明确要求，高校党务工作要严格践行 “短实新” 的文风，摒弃冗长空洞的文件和报告，用简洁明了、通俗易懂的语言传达上级精神、部署工作任务；落实 “开管用的会” 的要求，减少不必要的会议，控制会议规模和时间，提高会议效率，杜绝 “以文件落实文件”“以会议落实会议” 的形式主义做法，让党务工作更接地气、更解难题。

深入开展 “党建 + 教学” 工作是高校党务工作的重要抓手。要积极落实 “一支部一品牌” 创建举措，各党支部结合自身专业特色和教学优势，打造具有辨识度和影响力的党建品牌。比如，理工科党支部可以围绕科研创新开展 “党建 + 科研攻关” 活动，组织党员教师带领学生攻克科研难题；文科党支部可以开展 “党建 + 社会服务” 活动，引导师生运用专业知识服务社会。通过品牌创建，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，推动党建工作与教学科研工作深度融合。

在重点工作中，要充分发挥青年突击队的作用。高校青年教师和学生党员充满活力和创造力，是推动学校发展的重要力量。在课程思政建设、教学评价改革、校园文化建设等重点工作中，组建青年突击队，鼓励青年党员勇挑重担、攻坚克难。比如在课程思政建设中，青年党员教师可以积极探索将思政元素融入专业课程的方法和路径，打造一批优质的课程思政示范课程；在教学评价改革中，青年党员学生可以参与到评价体系的制定和实施中，为改革建言献策，确保评价结果客观公正。

此外，要持续深化 “我为师生办实事” 机制。高校党务工作的出发点和落脚点是为师生服务，要通过联学共建、季度全覆盖谈心谈话等方式，广泛收集师生的诉求和建议。对于师生反映强烈的问题，如教学资源分配不均、后勤服务质量不高、学生就业困难等，要建立台账，明确责任人和解决时限，切实把 “关键小事” 办好、办实。通过解决师生的实际困难，不断增强他们的获得感、幸福感、安全感，让师生感受到党组织的温暖和关怀。

三、以 “铁纪” 正身，在严管厚爱中锻造高校党务工作过硬作风

纪律是党的生命线，没有规矩不成方圆。高校党务工作者作为党的纪律的执行者和维护者，必须严格遵守党的纪律和规矩，以 “铁纪” 正身，锻造过硬作风。

要强化日常监督提醒，将监督工作融入党务管理的全过程。通过支部 “倡廉上门”、廉政巡检等方式，定期对党员干部进行廉政教育和提醒，及时发现和纠正苗头性、倾向性问题。比如，在职称评审、评优评先、科研经费使用等关键环节，加强监督检查，确保工作公开、公平、公正。运用典型案例开展沉浸式警示教育，选取高校系统内发生的违纪违法案例，组织党员干部进行深入剖析和讨论，让大家以 “身边事” 警醒 “身边人”，深刻认识到违纪违法的严重后果，时刻保持警醒。

开展丰富多彩的廉政教育活动，营造风清气正的校园氛围。组织 “青年说廉” 活动，让青年党员结合自身工作和学习经历，分享对廉洁自律的理解和感悟，增强青年党员的廉洁意识；开展 “家庭助廉” 活动，邀请党员干部家属参与廉政教育，签订家庭助廉承诺书，发挥家庭在廉政建设中的重要作用。同时，将艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统融入主题党日活动，通过参观革命旧址、学习革命先辈的事迹等方式，引导党员干部传承优良作风，自觉抵制享乐主义和奢靡之风。

在严管的同时，也要体现厚爱。要建立健全容错纠错机制，鼓励党务工作者在工作中大胆探索、勇于创新，对于在改革创新过程中出现的失误，只要符合容错纠错条件的，予以容错免责，保护干部的积极性和创造性。加强对党务工作者的关心关爱，定期开展心理健康辅导，帮助他们缓解工作压力，解决生活中的困难，让他们能够全身心投入到工作中，推动高校党务工作不断迈上新台阶。

作风建设永远在路上，没有完成时，只有进行时。作为高校中层教学管理者和党务工作者，我将以高度的政治责任感，将中央八项规定精神作为党务工作的 “纲” 与 “魂”，不断加强自身建设，提高履职能力，真正把学习教育成果转化为推动高校教育事业发展的强大动力，为培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人贡献自己的力量。在今后的工作中，我将始终保持清醒的头脑，以务实清廉的作风，带领广大党员干部和师生，为高校的美好明天而不懈奋斗。