杨春娟，现任鲁东大学资源与环境工程学院正科级组织员。该同志认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，始终坚持以踏石有印、抓铁留痕的工作作风努力践行初心使命，以愿担当、敢担当、善担当的工作理念全力落实立德树人根本任务，扎实推动学院党建与思政工作守正创新、对标争先、全面过硬，彰显出新时代高校基层党建工作者良好的精神风貌。2020年学院党总支入选“全国党建工作标杆院系”创建培育单位、被教育部高等教育司列为产学合作协同育人的爱国主义教育基地；2021年学院被烟台市委组织部推荐参选“山东省先进基层党组织”。

内化政治理论素养，练就过硬履职本领，

推动学院育人和党建工作全面进步、全面过硬

杨春娟同志深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话和指示精神，坚持用党的创新理论开展学生思想政治教育和基层党建工作，并坚持学以致用，确保上级决策部署第一时间落实落地、开花结果。创新党建工作格局，推动形成“党建+育人”“党建+科研”“党建+学科”“党建+服务地方”工作理念，构建“总支领航、支部引航、党员导航、群团助航”工作模式，坚持“学做”结合，激发支部活力。一是积极探索实施党员分类管理，按照管理服务、教学科研、在读学生、组织关系保留的毕业生等4种类型分别实施“头雁式”“骨干式”“目标式”“指导式”管理，增强党员教育管理的精准性、实效性。二是注重作用发挥强化先锋示范，着力培养思想过硬、业务扎实的基层党建队伍。在新冠疫情防控阻击战中身先士卒、勇作表率，带领学院教师党员和青年学生积极发挥先锋作用，筑牢了疫情防控“红色防火墙”。三是开拓思路创新品牌党建项目，牵头参与“对标争先”计划等党建项目，形成资环特色“党建+”引领特色项目。主持开展“全国党建工作标杆院系”和“山东省党建工作样板支部”的培育和创建，以创新的思维和扎实的工作推动学院基层党建工作全面进步、项项过硬；充分利用专业优势和鲁东大学红色文化资源，牵头开发的“鲁东大学红色文化网上教育馆”和“红色文化VR体验馆”，拓展了党性教育平台和载体，创新了教育方式，相关做法被人民日报、新华网等媒体报道。

专注学生教育、管理、服务，当好立德树人“排头兵”，

全力打造面向全体、知行合一育人环境

杨春娟同志坚守为党育人、为国育才使命，积极深化“三全育人”，推进“五育并举”，紧扣地理学等学科专业特点，推动构建课程思政与思政课程协同发力的“大思政”工作格局，促进学生理想信念、爱国情怀、品德修养、综合素质、专业能力全面发展。一是加强学风建设。紧扣省高水平学科申报、师范类专业认证等标准条件，加强学生教育管理，狠抓实践育人和素质培养，着力培养新时代复合型人才。2020年学院在五四评优工作中获“红旗团总支”荣誉称号；所带班级获“红旗团支部”和“优良学风班”等荣誉称号；担任班主任班级学生获“国家奖学金”、“山东省研究生党员标兵”“山东研究生优秀成果奖一等奖”等省部级及以上荣誉称号和奖励十余项；所带研究生班级学生考博率达40%；带领的学院青年红色筑梦志愿服务队在“山东省大中专学生志愿者暑期‘三下乡’社会实践”中获评优秀服务队，其本人获评优秀指导教师。二是推动高质量就业。构建了就业创业指导系统化、就业市场精细化、特殊群体帮扶精准化、就业指导服务信息化、就业工作队伍专业化“五化”就业指导服务体系，为学生全方位多角度提供完善细致的就业指导服务。学院学生升学率、高质量就业率在省属高校同类专业中稳居前列，其本人所带研究生毕业班级学生高质量就业率达85%。三是厚植创新创业文化，加强学生创新精神、科学素养、合作意识、实践能力、人文情怀的一体化培养，亲自担任学生创新创业指导老师，鼓励引导学生积极参与创新实践。三年来，在“挑战杯”等竞赛中收获硕果，年均获得国家级奖励20余人次、省级奖励100多人次，指导的项目获“挑战杯”“互联网+”省级银奖三项。四是牵头打造实践育人品牌，认真分析学科专业特色，创新育人载体，充分利用每年组织师生赴各地开展实习契机，组织成立野外实习队临时党支部、党小组，推动思政教育与专业实践有机融合，利用实习地红色教育资源进行现场教育，使思政教育更接地气、更具效果。“让‘两学一做’在野外实习中见实效结硕果”入选教育部优秀工作案例；主持编写《山东省地理野外实习课程思政教学大纲》一部，发表育人与党建论文5篇。五是拓展服务社会新格局，着力推动打造服务型基层党组织，以攻坚克难的创新精神和功成必定有我的责任担当，团结学生党员锤炼品德修为、厚植家国情怀，在湿地生态保护与修复研究、盐渍土壤改良与利用、海岸环境保护、修复与资源利用、环渤海区域协同发展与渤海海峡跨海通道建设、海洋环境遥感监测等研究方向不畏艰难、潜心科研，誓把论文写在祖国大地上，写在中华民族伟大复兴的征程中，以青春力量构筑中国精神、中国价值和中国力量，让党建旗帜在青山绿水的祖国大地上更加飘扬、更加鲜亮。