5月23日，管理科学与工程学院与宁波财经学院联合培养研究生学位论文答辩会在宁波财经学院举行，第三批联合培养物流工程与管理专业17位硕士研究生经答辩委员会投票一致同意通过论文答辩，标志着第三批研究生联合培养计划圆满完成，联合培养模式日渐成熟。

为深入贯彻落实习近平总书记对研究生教育工作作出的重要指示，全面提升研究生培养质量，2020年5月，管理科学与工程学院与宁波财经学院启动了研究生联合培养工作，主要包括导师聘任、基地建设、学生入校、联合指导、实践调研、选题开题、学位论文答辩等环节。2023年3月，宁波财经学院校长王云儿、副校长李羽到我校进行调研交流，进一步推进了双方在科学研究、研究生联合培养等方面的合作。经过前三批联合培养实践，培养流程不断优化，培养质量持续提升。本次联合培养的17位硕士研究生在双方导师精心指导下完成了论文写作，经外审合格进入答辩。2024年5月23日答辩会开始前，宁波财经学院科研处处长宣葵葵、管理科学与工程学院院长闫绪娴、宁波财经学院教师代表郭跃、学生代表祁雨佳依次发言，分别对本次学位论文完成情况、答辩要求、联合培养感受进行了介绍。答辩中，17位同学分为三组，经过答辩委员会无记名投票，同意17名同学全部通过硕士学位论文答辩。本次联合培养生学习能力、综合素质、就业质量明显提升。

为进一步深化培养成果，促进高质量就业，5月24日上午，管理科学与工程学院与宁波财经学院进行了“访企拓岗促就业，合作共赢齐发展”访企拓岗活动，分别走访了宁波盛威集团和赛尔集团，通过认真走访充分了解了两家企业的历史文化及发展历程，对公司规模和主要业务内容有了充分了解，还与企业进行了合作方面的深度交流，探讨合作可能，开拓就业机会。

双方在2020年启动研究生联合培养工作之初，就确定以构建“1+1+N”培养模式，旨在全面提升研究生培养质量，以实现教学加就业双线发展，实现两校研究生培养方面的优势互补。纳入联合培养研究生在完成我校1年课程学习后，根据学生自愿申报和校方遴选进入宁波财经学院进行1年的实践学习，同时依托在宁波的就业资源，为学生提供可调研的单位。宁波作为全国货物吞吐量第三大的港口城市，增长速度全球首位，是全球物流体系重要集散地，联合培养有助于学院研究团队聚集前沿，开阔视野，为我省经济转型发展蹚新路提供创新理念。

回顾三届硕士生的联合培养，合作双方领导都给予了高度重视，确保了联合培养计划各项工作有序开展，宁波财经学院为学生提供了良好的科研环境和食宿条件，投入了充足的人力、物力，并调动各方资源，为学术交流和拓展就业机会的顺利推进提供了保障，得到了双方教师和研究生广泛赞同。双方高度重视对学生基础知识的深度培养，并成功搭建了多样化的校企合作育人平台，确保学生在获取扎实的理论知识的同时，也能积累丰富的实践应用经验，实现知识与能力的双重提升。

“1+1+N”联合培养模式助推我院产学研深度合作，为学生成才成长提供了良好环境，提升了人才培养质量，拓宽了就业渠道，今后，学院将为研究生提供更多的学术资源和交流机会，助力他们在追求创新的科研道路上开拓进取，在强国崛起、民族复兴的征程上贡献青春力量。